Kakva iskustva imaju poslodavci u sektorima građevinarstva, energetike i u mašinskom sektoru sa implementacijom principa učenja kroz rad? Koje kompetencije odnosno kvalifikacije nedostaju danas u ovim sektorima u domaćoj privredi? Stručnjaci Centra održali su tri radionice (dve u Beogradu i jednu u Kragujevcu) kako bi predstavili modele učenja kroz rad u zemljama Dunavskog regiona i identifikovali iskustva poslodavaca kao i nedostajuće kompetencije odnosno kvalifikacije.
